薪资:
¥4001-6000元/月
要求:
本科 | 经验不限 | 语言不限 | 年龄不限
地址:
潍坊市(山东海王塑业科技有限公司)导航
人数:
招聘0人
公司简介
山东海王塑业科技有限公司成立于1999年,拥有国内先进的三层共挤吹膜机组、硅油涂布机、印刷机等各种先进的设备。公司主要生产防水卷材膜、PE,PET离型膜,强力交叉膜,PP压花膜,镀铝膜,金属铝箔等,经过十几年的发展壮大,公司凭借先进的技术、过硬的产品质量和良好的信誉被评为潍坊市消费者满意单位、中国著名品牌。公司采用现代化的经营管理机制,以“团结、务实、诚信、创新”为企业核心理念,以提供优质产品优质服务为企业宗旨,以“让用户满意”为企业的工作标准。愿与各界朋友真诚合作,共创辉煌。“质量、诚信”是海王塑业的企业理念。董事长兼总经理王志博携全体员工真诚欢迎广大新老客户、朋友前来我公司指导工作、洽谈合作。
1)根据董事会下达的决策与工作计划,负责对公司的经营方案、发展经营战略、经营目标等进行制定与部署实施,并对整个执行的过程进行监控,及时指导及纠正问题,确保计划的正确执行;2)加强公司的规范化管理,负责对各项规范制度、改革方案与措施进行编制与贯彻落实工作,帮助优化组织的管理流程与完善组织架构;3)负责公司团队建设工作,企业文化的组织建设,提出公司的经营理念,营造良好的工作氛围,建立统一的公司价值观,全面提升员工的凝聚力;4)听取部门工作人员的工作汇报并定期向董事会汇报决策的执行情况、资金使用情况、人员调配等重要的事项;5)协调各个部门的矛盾,负责建立良好的内部沟通渠道,协调处理好企业经营管理各事项;6)对公司的突发事件及对外关系处理工作,处理好公司对外的关系树立良好的企业形象,并做好董事会授权的其他工作事项。1)服从上级的指挥领导,正确行使上级给予的权利,遵守公司的各项规章制度,认真做好本职工作;2)根据下达的总体战略制定部门的工作目标,并负责部门的各个阶段的目标及工作计划、部署实施计划并分配工作任务;3)根据部门的发展情况编制相应的部门管理规章制度,员工考核标准,规范化的指导员工的工作发展,协助完成工作目标;4)负责部门人员的补充及培训计划,根据部门的发展组织建设部门团队、针对团队成员情况制定培训计划,做好招人、育人、留人工作;5)以人岗匹配的原则把员工安排在合适的岗位上,帮助指导员工在工作中出现的问题,打造一支富有竞争力的高绩效团队;6)监督部门的工作情况、卫生情况、以及团队情况,按时完成工作任务,激励团队不断进步,完成上级分配的其他工作任务。
更新于:2020-02-13
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行业印刷/包装/造纸
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性质民营、私营公司
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规模50~200人
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网址null
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